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Significato e finalità:
La Conferenza Permanente per i rapporti Stato Regioni del 21 dicembre 2011 ha fissato i criteri per la formazione obbligatoria in materia di sicurezza per i lavoratori in applicazione dell’art. 37, comma 2, del D. Lgs. 81/2008.
La norma distingue la formazione obbligatoria per i lavoratori in un modulo generale della durata di 4 ore ed in una formazione specifica la cui durata minima dipende dalla macro categoria di rischio dell’azienda di appartenenza.
Fermo restando che la formazione per i lavoratori effettuata prima dell’entrata in vigore dell’Accordo Stato Regioni e realizzata nel rispetto delle previsioni normative e delle indicazioni previste nei contratti collettivi di lavoro è a tutti gli effetti valida, Assindustria Servizi SpA propone il MODULO DI FORMAZIONE GENERALE (4 ORE) la cui frequenza risponde agli obblighi normativi e costituisce credito formativo permanente.
Destinatari:
Lavoratori dipendenti ed equiparati secondo la definizione dell’art. 2, comma 1, lett. A del D.Lgs. 81/2008, appartenenti ad aziende di tutte le classi di rischio previste dall’Accordo Stato – Regioni 21.12.2011
Programma:
Concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione.
Organizzazione della prevenzione aziendale.
Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali.
Organi di vigilanza, controllo e assistenza.
Pianificazione didattica:
Incontro formativo in una mattinata:
04 aprile 2013 (ore 9/13) - UFFICI DI CREMA dell'Associazione Industriali Cremona, Viale De Gasperi, 60 - 26013 Crema
Quota d'iscrizione:
- € 40,00 + Iva per partecipante per le aziende associate all'Associazione Industriali
- € 60,00 + Iva per partecipante
NOTE
- Prerequisito per frequentare il corso è la conoscenza della lingua italiana. Potranno essere organizzati, su richiesta, corsi in lingua straniera.
- Saranno ammessi al massimo 35 allievi per ogni modulo.
- Al termine del corso e superata la prova di verifica degli apprendimenti sarà rilasciato l’attestato di partecipazione, se sarà stata garantita una presenza pari ad almeno il 90% del monte ore.
- Il corso non assolve gli obblighi di addestramento e di formazione specifica prevista dai “titoli tecnici” del D. Lgs. 81/2008
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